重庆财经职业学院着力培育德才兼备“四有”好老师

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为深入学习贯彻全国教育大会、全国高校思想政治工作会以及全市教育大会精神,认真学习领会、全面准确把握习近平总书记关于教育工作重要论述的科学内涵和精神实质,通过健全机构、完善机制、强化培训、荣誉激励形成“四位一体”师德师风培育体系,努力培育德才兼备的“四有”好老师。



一是健全机构。成立党委教师工作部,定期开展各种形式教师思想政治学习和师德师风教育活动,大力加强师德师风建设和学术道德建设,进一步规范新时代教师的职业行为。搭建教师政治思想教育和师德培育平台,建立习近平新时代中国特色社会主义思想学习社教师分社,加强教师思想政治教育。制定《教师德育工作坊实施方案》,关怀青年教师德育工作。

二是完善机制。制定《建立健全师德师风建设长效机制实施办法》《师德师风负面清单和失范行为处理办法》等制度,把师德考察作为教师招聘、职称评聘等工作的首要条件。将教师职业理想、职业道德纳入教师培养培训体系,推行师德考核负面清单制度,建立师德失范曝光和定期通报制度,实行师德“一票否决”。

三是强化培训。通过专题学和集体学等多种形式认真传达学习习近平总书记重要讲话、全国教育大会和全国高校思政工作会精神以及上级有关师德师风文件要求,使广大教职工思想和行动统一到忠诚于党和人民的教育事业上来。派出3名优秀教师参加教育部师德师风培训,组织校内师德师风专题讲座2场。

四是荣誉激励。大力实施各类推优评先工作,1人被评为重庆市“教书育人楷模”,7人被评为永川区“优秀教师”,2人被评为永川区“优秀教育工作者”,2人被评为永川区“师德标兵”,2人被评为学院“四有”好老师。